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【育儿嫂】 1、婴儿喂养：协助母乳喂养；冲调奶粉 ​‌‌2、起居照顾：照顾孩子睡觉；清洗婴幼儿的衣物、餐具和打扫宝宝居室卫生。 3、早期教育：阅读图书并形象生动地给婴幼儿讲故事，唱儿歌；用普通话与婴幼儿进行经常地、积极的语言交流；根据儿童神经发育指导选择玩具并与孩子游戏，进行潜能开发训练。 4、行为培养：培养孩子良好的生活习惯（大小便、卫生等）；锻炼孩子与外界交。 5、婴儿健康：掌握婴幼儿常见病的预防和**常识，提供健康建议。 6、其他：双方协商后可做简单家务 。
【钟点工】 亦称小时工，主要以小时计费的服务方式为雇主提供：清洗保洁、婴幼儿看护、病患陪护等服务。 【开荒保洁】 对竣工单位、家庭等场所进行卫生清洁，做到无死角。 【陪伴服务】 陪同购物或聊天，主要满足客户舒缓情绪，排遣孤独感等

近几年月嫂这个行业发展的是红红火火，由于市场需求大所以加入的人群也多，那么月嫂是怎么培训的呢?其有哪些相关的培训内容呢?下面的小编带你一起来了解一下月嫂怎么培训的相关资料介绍吧。
　　月嫂怎么培训
　　一、课程内容。
　　对未来月嫂进行系统培训的内容包括：孕妇及产妇护理、新生儿护理及保健按摩、孕妇及婴儿膳食营养与饮食搭配、产褥期保健知识及相关护理知识、形体保健、婴幼儿沐浴及婴幼儿沐浴后护理、常见婴幼儿疾病预防与护理等专业知识。月嫂培训课程有催乳等课程，需要学习母乳喂养的优点、乳腺炎的相关知识及护理、女性生理结构、乳房按摩手法、人体结构经络和与催乳有关的20个穴位，以及孕妇的营养搭配等。其中，乳房按摩手法的学习都是真人演练。
　　二、培训费用介绍。
　　月嫂培训班一般邀请专家以讲授孕妇护理、婴儿护理、婴儿保健、孕妇及婴儿营养饮食、婴儿保健按摩等月嫂应掌握的相关知识为主要培训内容，费用在二千元不等。2017年3月15日，央视315晚会上曝光多家家政公司不用参加培训就能办理月嫂上岗证。
　　月嫂怎么培训
　　三、存在问题。
　　月嫂因为入职门槛低，有些人员根本不了解婴儿的饮食习惯，对食物毫无禁忌，切不是价格越高就越好，有的月嫂以为经过培训就身价百倍，其实究竟懂多少育儿经就不得而知了。很多月嫂缺乏专业训练，甚至是凭经验护理孩子，总体印象是月嫂整体素质不高。一般对月嫂的入职门槛条件为：30岁-50岁之间、女性、学历不限、带过小孩、从事过保姆工作者优先。许多家政服务公司里都有月嫂服务这项业务，虽然各个月嫂公司也做了大量的工作，但由于缺乏相关规范，加之月嫂市场职业门槛低、培训不规范、从业人员素质参差不齐等问题，月嫂市场基本处于一种无序的竞争状态。
　　以上的资料介绍就是小编带你了解的关于月嫂怎么培训的内容，现在市场上的月嫂培训机构有很多，但是有很多是不够专业的，我们在选择的时候一定要注意哦